大きな使命
2017-12-18 起業家
何をやっても上手くいかない。 どうして自分ばかりがこんなに苦労するのか。 どうしてこんなに悲しい想いをするのか。 生きていると本当に辛いこと、悲しいことが襲い掛かり、めげるときは誰にでもある。 大きければ大きいほど。 で …
ダム式経営～想いの強さが道を開く
2017-12-15 経営者
いま行き詰っていても嘆くことなかれ。 いま結果が出ていなくても焦ることなかれ。 強い想いがあれば必ず道は開ける。 昔、故松下幸之助氏が全国の販売代理店の社長を集めて会談したときにダム式経営の重要性を強調された。 ダムの中 …
人道は謙を好む
2017-12-14 起業家
よく成功するためには何が必要ですか、と聞かれることがある。成功の基準をどこに置いているのだろうか。今の自分は生活ができて、自分の仕事が人の役に立っているのならばこの上ない喜びである。もちろん、若い時は違っていた。人よりい …
笑顔と感謝の気持ち
2017-12-13 人材採用・育成・評価独り言
およそ人は一人では生きていけない。 いろんな人の支えがあってはじめて生かされている身である。 事業上もしかり。 お客様に支えられてその喜びの対価として報酬を受けとるのである。 与えよ、与えよ。 喜びをどんどん与えていこう …
世に生を得るは事を為すにあり
2017-12-12 起業家
｢竜馬がゆく」(司馬遼太郎著)の中で、世に生を得るは事を為すにありという言葉がでてくる。 人として生まれたからには一大事業を目指し、これの実現に向けて己の命をかけていくというくだりがある。 高校時代から何度も何度も読み返 …
楽観主義者
2017-12-11 起業家
およそどたん場に追い込まれても、なんとかなるさの気持ちを持てるかどうか。 悲観主義者はすべての好機に困難を見るが、楽観主義者はすべての困難に好機を見る。 チャーチル元首相の言葉だったと思うが。 心をどちらに向けるか、可能 …
人生何があっても上り坂
2017-12-08 起業家
顧客満足度を上げるとは、言い換えればいかにして相手に喜んでもらうか。 喜びを与えることができれば必ず受注に繋がる。 接客もしかり。 真心の接客ほど人を感動させるものはない。 根底にあるのはいずれも自分の心である。 損得抜 …
経営者の忍耐力
2017-12-07 人材採用・育成・評価
結果を急いではいけない。 毎日、毎日の小さな積み重ねが大きな結果を導いてくれる。 幸せの種を蒔けば幸せの芽が生じ、幸せの花が咲き、幸せの実も生るものである。 自然の摂理である。 会社も同様、従業員にコツコツ努力することの …
意中人有り
2017-12-06 人材採用・育成・評価
経営資源に限りのある中小零細企業では、経営者のもつ人間性というか、人格が非常に大きな重みをもつ。 経理部長にはA氏、営業部長にはB氏、また生産管理部長にはC氏といったように、それぞれの部署で意中の人物を持たなければならな …
敗軍の将、兵を語らず
2017-12-05 倒産社長の復活
人生波乱万丈、事業家として世に出たからにはあらゆる艱難辛苦に耐えていかねばならない。 決して弱音を吐いてはいけない。 たとえ一時負けたとしても、言い訳はするべからず。 その昔、唐の太宗が高麗征伐に向かい大敗して柳城に戻っ …
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